震災に関する助成金

【雇用調整助成金】

東日本大震災後、ニュースや新聞インターネットで見かける機会が多く成った助成金です。

雇用調整助成金は事業者が経済的理由でやむを得ず会社を休業させた期間に従業員に休業手当を支払った場合

最大で休業手当の９０％が助成されます。1日一人当たり７，５０５円を上限とします。

この場合、仙台市内にて間接被害を被った場合や、震災後に業績の回復が進まないなどの場合も含みます。

申請時非常に多くの手続を必要としますので是非一度ご相談ください。

【被災者雇用開発助成金】

１．東日本大震災発生時に被災地域で就職していて、その後解雇や離職した方を雇い入れた場合

２．元々被災地域に居住していて震災後に安定した職業に従事していない方を雇い入れた場合

３．元々被災地域に居住していたが震災後に移動・転居を余儀なくされた方を雇い入れた場合

上記１〜３に該当された方を正規雇用または週30時間以内の短時間の雇用し1年間継続した場合、

中小企業なら60万円〜90万円の受給が可能です



まずはお気軽にお問い合わせ下さい。	電話又はメールでお客様の状況をお尋ねして、助成金が給付の可能性を検討します。	「02」で助成金が給付される可能性ありとなり、お客様がご希望される場合、訪問または御来社により詳細なヒアリングをさせて頂きます。



ヒアリングの結果に基づきお客様に適合する助成金のプランと具体的なお見積りを提示させて頂きます。	作成したお見積りにご納得頂きましたら、正式なご契約を結びます。 ⇒助成金申請手続から受給までの流れは「助成金受給のために」をご参照ください